カーリング型社員

今年の新入社員は「カーリング型」らしい（財団法人社会生産性本部－平成２０年度・新入社員のタイプは「カーリング型」）

「就職はスムーズだが後押しが必要」とか「ブラシで氷をこするのをやめると、減速や停止をしかねない」とか、もっともらしい事を言っているけど結局ダジャレである。締めの言葉も「本人の意志(石)が大事になろう。」だ。

しかし、去年が「デイトレーダー型」、おととしが「ブログ型」と、その年度の流行り物をあてているのにカーリングはトリノ五輪だから微妙に前だと思う。2007年の流行りものはなんかなかったのだろうか。

• メガマック型　：　ポテンシャルは高いがやりすぎる面も。
• 宮崎マンゴー型　：　熟れると甘みが増すがプライドが高い一面も。
• ニンテンドーWii型　：　世代を超えた親しみ易さがあるがコントロールされ易い一面も。
• おしりかじり虫型　：　おしりをかじる一面も。
• ビリーズブートキャンプ型　：　軍隊仕込みの一面も。

アメリカ陸軍帰りの新入社員なんてどう扱ったらいいんだ。

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